ذكاء القرار في بيئة العمل
أسّس قراراتك بشأن مساحة المكاتب والعمل الهجين على أدلة
تُظهر Workplaced كيف يعمل الناس وكيف تُستخدم مساحاتك، وتحوّل ذلك إلى خيارات يمكن للإدارة مقارنتها: كم من المساحة، وأي سياسة هجينة، والتجديد أو الانتقال. وتوضع الأدلة والافتراضات والتكاليف جنبًا إلى جنب، ليوازن قسم الموارد البشرية والعقارات والمالية الأرقام نفسها قبل اتخاذ القرار.
معتمدة بشهادة ISO 27001
متوافقة مع GDPR
متوافقة مع DPL
قدّم فريقنا المشورة لكبرى العلامات التجارية وشركات Fortune 500 في استراتيجية بيئة العمل والإنتاجية
يؤدي التشغيل إلى تحميل الفيديو من YouTube.
ما الذي يجري داخل شركتك؟
تبدأ كل صفحة من السؤال وتحدد الأدلة التي يحتاجها.
كم تحتاج مؤسستك من مساحة مكتبية؟
احسب المساحة من الاستخدام الفعلي وطريقة عمل الناس، لا من يوم الذروة.
اقرأ المزيدالموارد البشريةأي سياسة للعمل الهجين تناسب مؤسستك؟
قارن خيارات السياسة لكل فريق بطريقة إنجاز العمل، قبل أن يصبح أحدها القاعدة.
اقرأ المزيدالماليةهل تجدد عقد الإيجار أم تدمج المساحات؟
ضع التجديد والانتقال والدمج جنبًا إلى جنب، مع ظهور الافتراضات والتكاليف.
اقرأ المزيدالتجربةلماذا يبدو المكتب فارغًا؟
معدل الإشغال الجيد لا يخبرك كيف يعيش الناس المبنى؛ قِس الأمرين.
اقرأ المزيدالماليةكيف تبني دراسة الجدوى لبيئة العمل؟
افصل ما قيس عما حُسب، لتتمكن المالية من التحقق من دراسة الجدوى.
اقرأ المزيدالثقةكيف تقيس دون تتبع الموظفين؟
قِس مكان العمل دون رؤية للموظفين الأفراد، واعرف ما يُخزَّن وما يُعرض في التقارير.
اقرأ المزيدما تحصل عليه
يقدّم كل منتج شيئًا ملموسًا تأخذه إلى القرار.
Dynamics
تقييم بيئة العمل
ما تحتاجه الفرق وكيف تعمل، لكل مجموعة من خمسة على الأقل، مقارنةً بإجابات مؤسسات أخرى.

كيف يعمل
القياس
يسأل Dynamics الموظفين كيف يعملون وما يحتاجون إليه؛ ويقيس Occupancy كيفية استخدام المساحة. ويشكّلان معًا طبقة البيانات.
المقارنة
يضع Balance، الطبقة الاستراتيجية، خيارات السياسة في مقابل طريقة إنجاز العمل؛ ويحوّل Taxonomy الاختيار إلى مساحات وتكاليف.
القرار والمتابعة
يوازن قسم الموارد البشرية والعقارات والمالية الخيارات معًا. ويدعم Booking وPassport الاستخدام اليومي؛ ويُظهر قياس ثانٍ ما الذي تغيّر.
ابدأ بأدواتنا المجانية
احصل على فكرة سريعة عمّا تقدمه حلولنا. تتيح لك هذه الأدوات المبسطة معرفة وضع مؤسستك، أو إعداد خطة للمساحات أو سياسة للعمل الهجين.
Workplace Pulse
افهم أداء بيئة عملك وقارنه بمؤسسات حول العالم، من خلال استبيان مدته دقيقتان يُرسل إلى الموظفين.
يمكنك أيضًا التعبير عن قيمة بيئة عملك لكل موظف (WVE) بالدولار، وعن نسبة قيمة بيئة العمل (WVR): مؤشرات واضحة على أداء بيئة العمل وكفاءتها وفرص تحسينها.
WVE هي القيمة التي تولدها بيئة عملك لكل موظف بعد التكاليف المرتبطة بها، مثل العقارات ودوران الموظفين. وWVR هي قيمة بيئة العمل الناتجة عن كل دولار يُستثمر فيها.
يحصل كل موظف أيضًا على Passport شخصي وموجز يلخص ملفه، مع نصائح مخصصة لرفع الإنتاجية.
ابدأ أدناه لتطبيق Workplace Pulse في مؤسستك، أو أجب عن الاستبيان بنفسك لتحصل على Passport الخاص بك.
انتماءاتنا
حيث نفخر بالانتماء والمساهمة والنمو.
نحن نقدّر خصوصيتك
حلولنا متوافقة مع أحدث معايير أمن البيانات.
معتمدة بشهادة ISO 27001
متوافقة مع GDPR
DPL: قانون حماية البيانات في مركز دبي المالي العالمي
الأسئلة الشائعة
ما هي Workplaced؟
Workplaced منصة لذكاء القرار في بيئة العمل. تجمع البيانات عن الأشخاص والبيانات عن المكان في نموذج واحد، لكي تتوصل المؤسسة إلى استراتيجية مكان العمل التي تلائم أهداف أعمالها وثقافتها. ويمكن لهذه الاستراتيجية أن تتبع ما يقول الموظفون إنهم يحتاجون إليه، أو أن تنطلق من افتراضات الشركة نفسها حيث لا تتوفر بيانات عن الموظفين بعد.
تغطي خمسة حلول المسار كله على نموذج بيانات واحد: يحلّل Dynamics وOccupancy تجربة مكان العمل واستخدام المساحة، ويهيّئ Balance وTaxonomy جداول العمل الهجين وميزانيات المساحة، ويدير Booking الحجوزات يومًا بيوم. وفي الأساس تقع نمذجة معلومات العمل (Work Information Modelling أو WIM)، وهي نموذج رقمي لكيفية سير العمل فعليًا عبر الأشخاص والأماكن. وهي تتجاوز مخطط الطابق أو الجدول الزمني: فالخصائص النفسية والثقافة والأنشطة والمساحة والوقت والموقع كلها في نموذج واحد. وهذا ما يتيح لك مقارنة السيناريوهات وتقدير أثر القرار في تكلفة العقارات قبل الالتزام به، وكذلك أثره في الإنتاجية والاحتفاظ بالموظفين والاستدامة.
من يستخدم Workplaced؟
من جانب العملاء: فرق العقارات المؤسسية ومكان العمل والمرافق والموارد البشرية والاستراتيجية والمالية وتقنية المعلومات في الشركات والجهات الحكومية والجامعات. باختصار، كل من يتحمل قرار مكان العمل.
ويستخدمها الشركاء في مشاريعهم الخاصة. خبراء المكان هم استشاريو مكان العمل والمصممون والمعماريون والمستشارون العقاريون. وخبراء الأشخاص هم مستشارو الموارد البشرية وعلماء النفس التنظيمي واستشاريو تجربة الموظف. وخبراء التكنولوجيا هم متكاملو الأنظمة ومزوّدو حلول Proptech وتقنيات الموارد البشرية.
ناقش سؤالك حول بيئة العمل
أخبرنا بالقرار المطروح. في ثلاثين دقيقة نناقش المعلومات المتوفرة وما ينقص؛ وبعدها تتلقى ملخصًا مكتوبًا قصيرًا.




















