Origines
Une entreprise fondée en 2023, sur un travail bien antérieur
La plateforme est récente. La méthode qui la porte ne l'est pas, et la distinction compte : revendiquer 25 ans de mesure ne veut rien dire tant qu'on ne peut pas dire où ces 25 ans se sont déroulés.
La chronologie
1998
La méthode est développée pour le ministère néerlandais des Affaires économiques
Rogier Woudsma développe une méthodologie et un instrument de recherche pour mesurer systématiquement l'occupation des espaces de travail, à la demande du ministère néerlandais des Affaires économiques.
2001
Le travail passe chez RRIS
Ce travail est intégré à RRIS, l'année même où est créé le Center for People and Buildings à Delft, pour faire le lien entre la recherche et la pratique.
2001–2024
Des milliers d'études aux Pays-Bas et en Belgique
Des mesures aux Pays-Bas et en Belgique pour des ministères, des collectivités, des universités et des entreprises. L'État néerlandais en est le principal donneur d'ordre.
2023
Workplaced est fondée
Adel El Mawla, Nick Nunnington et Asaël Akkerman fondent Workplaced pour fonder les décisions sur le lieu de travail sur des preuves explicables.
2024
Les activités de RRIS passent à Workplaced
La logique de recherche est conservée ; la technologie est entièrement reconstruite.
Avril 2025
La plateforme est mise en service
Les activités ont été transférées avant que le produit n'existe, et non après. C'est pourquoi la méthode est plus ancienne que l'entreprise.
Ce qui a changé, et ce qui n'a pas changé
Une étude commandée une fois, ou une capacité de mesure que vous gardez.
La mesure d'occupation traditionnelle supposait des observateurs externes parcourant un bâtiment pendant plusieurs jours. C'est toujours possible, et pour certaines questions c'est encore le meilleur instrument. Ce qui a changé, c'est que ce n'est plus la seule option : les équipes de l'organisation peuvent conduire elles-mêmes les tournées d'observation, Workplaced fournissant la méthodologie, le logiciel, la conception de l'étude, le traitement et l'analyse.
C'est toute la différence entre une étude que l'on commande une fois et une capacité de mesure que l'on conserve. Une méthode conçue pour l'État néerlandais est devenue un modèle de mesure d'occupation réalisé en interne, ce qui explique aussi que mesurer douze bâtiments ne coûte plus douze fois le prix d'un seul.
La filiation académique
Le professeur Nick Nunnington, cofondateur et conseiller, enseigne l'immobilier d'entreprise à l'international depuis 1998 et est coauteur de Corporate Real Estate Asset Management: Strategy and Implementation (Routledge). Les modèles employés par la plateforme sont ceux qu'il enseigne et sur lesquels il évalue, ce qui est une position inhabituelle pour un éditeur de logiciels et la raison pour laquelle la page consacrée à la science peut être vérifiée plutôt que simplement affirmée.
IFMEC Academy, centre de compétences en Facility & Enabling Management depuis 1994, fait désormais partie de Workplaced. IFMEC conduit son propre programme, ses propres admissions et ses propres examens, et délivre ses propres diplômes.
À lire aussi
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Les modèles, et où se situent les limites de chacun.
- Academy
Le volet formation, et IFMEC Academy, qui fait désormais partie de Workplaced.
- Occupancy
Ce qu'est devenue la méthode de 1998.